قرر النادي الأهلي رفع شعار تسعيرة موحدة لنجوم الفئة الأولى داخل الفريق، عبر تحديد راتب ثابت قدره 25 مليون جنيه سنوياً، مع حوافز ومكافآت تصل إلى 10 ملايين جنيه، في خطوة تستهدف إعادة الانضباط وتقليل الفوارق داخل غرفة الملابس.
سلم أجور ثابت للفئة الأولى وحوافز مرتبطة بالأداء
بحسب التصور الذي تتحرك به إدارة الكرة، يحصل لاعب الفئة الأولى على 25 مليون جنيه كراتب ثابت، بينما ترتبط الزيادات الإضافية بالحوافز والمكافآت وفق شروط الاستحقاق، بحيث يمكن أن تصل إلى 10 ملايين جنيه. وفي المقابل تُترك قيمة العقود الإعلانية دون سقف موحد، لتختلف من لاعب لآخر بناءً على مدى الطلب عليه من جانب الشركات المعلنة.
- 25 مليون جنيه راتب أساسي ثابت لنجوم الفئة الأولى سنوياً
- حتى 10 ملايين جنيه حوافز ومكافآت وفق المشاركة والنتائج
- الإعلانات متغيرة وفق الطلب التسويقي وشعبية اللاعب وقيمته التسويقية
وتستند الإدارة إلى أن وضوح الراتب الأساسي يمنع فجوات الرواتب داخل الفريق، خصوصاً مع وجود نجوم ذوي قيمة فنية وجماهيرية كبيرة. كما ترى أن فصل الراتب الثابت عن المكاسب الإضافية يمنح اللاعب فرصة لزيادة دخله عند تحقيق الأهداف المطلوبة.
شوبير وهاني وياسر إبراهيم ضمن المفاوضات الجديدة
في السياق نفسه، بدأت إدارة الأهلي التحرك لحسم ملف تجديد عقود مصطفى شوبير و<strongمحمد هاني و<strongياسر إبراهيم. وتوضح المعلومات المتداولة أن الاتجاه يميل لمنح الثلاثي نفس القيمة المالية المقررة لنجوم الفئة الأولى ضمن السياسة الجديدة.
وتأتي هذه المفاوضات في إطار رغبة النادي في الحفاظ على العناصر الأساسية التي يعتمد عليها الجهاز الفني. كما تسعى الإدارة لإنهاء الاتفاقات بعيداً عن حالة الشد والجذب عبر تقديم تصور واضح للاعبين والتأكيد على تطبيق السياسة على جميع عناصر الفئة الأولى دون تمييز.
قواعد أشد للانضباط داخل غرفة الملابس بالتوازي مع تعديل العقود
<p بالتزامن مع إعادة ترتيب عقود اللاعبين، تتجه إدارة الأهلي لوضع قواعد أكثر صرامة داخل غرفة الملابس لإعادة الانضباط وفرض نظام واضح يحدد العلاقة بين اللاعبين والجهاز الفني والإدارة. ويؤكد النادي أن تطبيق اللوائح سيكون واحداً للجميع دون استثناءات، وأن النجومية لا تمنح صاحبها حصانة عند مخالفة التعليمات.
وتأتي هذه الخطوة ضمن توجه شامل لإعادة تنظيم المنظومة الداخلية للأهلي؛ عبر تثبيت سلم أجور الفئة الأولى وتقليل الأحاديث المرتبطة بالفوارق المالية، مع تحويل التركيز إلى المنافسة داخل الملعب واستقرار غرفة الملابس استعداداً لموسم طويل.